100 zaposlenika u Project 3 Mobility, do kraja godine otvaraju još 130 radnih mjesta

In Tvrtke i tržišta
pejkovic

Project 3 Mobility, hrvatski startup koji razvija novi sustav mobilnosti koji će u potpunosti promijeniti način funkcioniranja i korištenja prijevoza na širim urbanim područjima, zaposlio je 100-tog zaposlenika.

Na lokacijama u Hrvatskoj i Velikoj Britaniji Project 3 Mobility zapošljava stručnjake u raznim domenama – dizajnu i razvoju vozila, proizvodnji, razvoju softverske platforme, infrastrukturi i mnogim drugima. U Hrvatsku su se zbog ovog projekta koji mijenja industriju mobilnosti na globalnoj razini doselili i stručnjaci iz Njemačke, Kine, Danske, Indije i Italije.

„Do kraja godine planiramo broj zaposlenika povećati na više od 230, a za dvije godine zapošljavat ćemo blizu 1000 zaposlenika. Projekt je je u mnogim dijelovima još u razvoju pa ga ne izlažemo javnosti dokle god nismo spremni pokazati svoj finalni proizvod i uslugu. Unatoč takvom pristupu, imamo veliki interes kandidata za posao jer radimo na zahtjevnim rješenjima potpuno novog načina funkcioniranja prijevoza u gradovima. U P3 želimo da vrijeme koje se nekad smatralo izgubljenim, ono koje provedemo na putu između različitih lokacija, postane najbolje iskorišteno vrijeme i pravo mjesto za odmor, zabavu ili posao. Dijelovi sustava koji gradimo su autonomno električno vozilo i platforma, specijalizirana infrastruktura i softver za upravljanje kompletnom uslugom. Trenutno razgovaramo s 19 gradova koji su zainteresirani da postanu naši prvi partneri gdje ćemo inicijalno pružiti uslugu. Sve naše aktivnosti bit će blisko koordinirane sa gradovima jer jedino kroz pružanje stvarne vrijednosti za zajednicu možemo ostvariti dugoročnu suradnju. Svaki grad je drugačiji, ima donekle različite potrebe a mi razvijamo uslugu koja će odgovoriti na velik dio tih potreba“, poručio je Marko Pejković, CEO Project 3 Mobility.

Uz Zagreb, gdje se usluga planira predstaviti do kraja 2024. godine, kompanija planira pružati usluge u više od 100 svjetskih metropola.

You may also read!

Adrian Jezina

Telemach osvojio globalnu Stevie® nagradu za izvrsnost u employer brandingu

Nakon što je nedavno postao prva velika kompanija u Hrvatskoj koja je ostvarila najviši MAMFORCE LEAD standard za izvrsnost

Read More...
Hrvoje Stakor

Hrvoje Stakor preuzeo poziciju direktora Odjela prodaje Coca-Cole HBC Adria

S prvim danom srpnja, Hrvoje Stakor preuzeo je poziciju direktora Odjela prodaje Coca-Cole HBC Adria. Na ovu poziciju dolazi

Read More...
wall

Pad tehnološkog sektora pritisnuo svjetske burze

Na Wall Streetu i azijskim tržištima burzovni su indeksi prošloga tjedna oštro pali jer se tehnološki sektor ponovno našao

Read More...

Mobile Sliding Menu

Opći uvjeti korištenja

Suvremena.hr © Copyright | h1 design