Promjene u poslovima i radnoj snazi

In Zaposlenost / plaće
Promjene u poslovima i radnoj snazi

Posao i radna mjesta neprestano se mijenjaju uvođenjem novih tehnologija, tvari i radnih procesa, promjenama u strukturi radne snage i tržišta rada te novim oblicima zapošljavanja i organizacije rada. Zeleni poslovi pokrivaju širok raspon različitih poslova u različitim sektorima i uključuju raznoliku radnu snagu.

Zeleni poslovi mogu se shvatiti kao doprinosi očuvanju ili obnovi okoliša. Oni mogu uključivati poslove koji pomažu u zaštiti ekosustava i bioraznolikosti ili smanjuju potrošnju energije i sirovina, smanjuju otpad i zagađenje.

Cilj EU je uspostavljanje ravnoteže između gospodarskog rasta i potrebe za zaštitom okoliša, te su postavljeni izazovni ciljeve za smanjenje emisija stakleničkih plinova, povećanje energetske učinkovitosti, promicanje obnovljivih izvora energije te smanjenje otpada.

Pojavljuje se a taj trend se nastavlja široki spektar zelenih poslova; poslova koji pridonose očuvanju okoliša ili njegovom vraćanju u stanje kakvo je bilo.

Zeleni poslovi moraju osigurati sigurne, zdrave i pristojne radne uvjete kako bi se doprinijelo istinski pametnom, održivom i uključivom rastu.

Važno je ne samo identificirati nove rizike kako se pojavljuju, već i predvidjeti promjene koje bi mogle utjecati na sigurnost i zdravlje na radnom mjestu.

Odgovornost je poslodavaca promicanje cjeloživotnog učenja zaposlenika, podizanje razine znanja i svijesti o tome kako će promjene svih vrsta zasigurno utjecati na sigurnost i zdravlje radnika, kao i potaknuti pravovremenu prevenciju budućih izazova za sigurnost i zdravlje na radu, kako bi se osigurala sigurna i zdrava radna mjesta.

Prilika je da poslodavci omoguće sudjelovanje svojih predstavnika na 24. tradicionalnoj godišnjoj nacionalnoj konferenciji s međunarodnim sudjelovanjem „Sigurnost i zdravlje – temeljno načelo i pravo na radu“. Pokrovitelji Konferencije i pratećeg „Programa plus“ su Hrvatski sabor – Odbor za rad, mirovinski sustav i socijalno partnerstvo, Ministarstvo znanosti, obrazovanja i mladih i Hrvatski zavod za javno zdravstvo. Detaljnije informacije o programu i prijavi dostupni su na poveznici https://skup-znr.zirs.hr/

Vitomir Begović

You may also read!

Aminess postaje prva hrvatska hospitality platforma koja hotelima omogućava sigurno i uspješno poslovanje

Aminess postaje prva hrvatska hospitality platforma koja hotelima omogućava sigurno i uspješno poslovanje

Strukturiranim asset-light modelom upravljanja Aminess drži korak s globalnim trendovima koji već desetljećima dominiraju razvijenim zapadnim tržištima. Gotovo 60 godina

Read More...
Prva narudžba Siemensovih lokomotiva Vectron u Hrvatskoj

Prva narudžba Siemensovih lokomotiva Vectron u Hrvatskoj

Siemens Mobility osigurao je svoju prvu narudžbu lokomotiva Vectron u Hrvatskoj, čime dodatno jača prisutnost u srednjoj i jugoistočnoj

Read More...
ai

Umjetna inteligencija preoblikuje poslove brže nego što tvrtke mijenjaju način rada

Umjetna inteligencija više nije samo alat koji povećava produktivnost i štedi vrijeme na poslu, nego iz temelja mijenja prirodu

Read More...

Leave a reply:

Your email address will not be published.

Mobile Sliding Menu

Opći uvjeti korištenja

Suvremena.hr © Copyright | h1 design