Poslodavac Partner certifikat postao je tradicijom za Japan Tobacco International (JTI) koji je ovaj certifikat preuzeo po jedanaesti put. JTI je ovime potvrdio status jednog od najpoželjnijih poslodavaca u Hrvatskoj te dokazao iznimnu posvećenost unaprjeđenju praksi za boljitak radnih mjesta. JTI-evi proizvodi na globalnoj su razini među pet najboljih svjetskih marki u svojoj kategoriji, a kompanija iskreno vjeruje da je poslovni uspjeh moguć jedino kada su zaposlenici na prvom mjestu.
Uz sam razvoj, zaposlenicima je bitno da su adekvatno, pravovremeno i transparentno nagrađeni. JTI njeguje transparentan sustav nagrađivanja s kojim su upoznati svi zaposlenici. Upravo zato, ove je godine uz obnovu Poslodavac Partner certifikata, zadovoljio standarde i za Equal Pay Champion, kao jedna od prvih kompanija u Hrvatskoj koja je dobitnikom certifikata koji se vodi principom „jednaka plaća za jednak rad“.
Zoran Kosijer, direktor Odjela za zaposlenike i korporativnu kulturu u JTI izjavio je: „Značajna financijska ulaganja u obuku po zaposleniku pokazuju predanost naše kompanije pružanju mogućnosti za razvoj koji je bitan za dugoročno zadovoljstvo na radnom mjestu. JTI svojim zaposlenicima omogućuje razne benefite među kojima je obiteljski dopust kao i hibridni način rada koji omogućava lakše usklađivanje privatnih i poslovnih obveza. Stvaranje jednakih prilika za sve te kreiranje sustava s jednako vrednovanim radnim mjestima nije jednostavno i zahtjeva dugoročno ulaganje resursa no mi smo odlučni u poticanju inkluzivne organizacijske kulture. Za svoj predani rad i izvrsne poslovne rezultate naši su zaposlenici adekvatno nagrađeni, što je samo još jedan od pokazatelja kako smo u brojnim stvarima nekoliko koraka ispred tržišta. Odlučni smo u postizanju ravnopravnosti, pravednosti i jednakosti u kompaniji te sa punom sigurnošću mogu izjaviti kako je Japan Tobacco International uistinu jedna od najboljih kompanija u Hrvatskoj.“
