Zavod za unapređivanje zaštite na radu za siguran rad u ugostiteljstvu i turizmu

In Zaposlenost / plaće
vito

Na manifestaciji Dani poslova u turizmu 2018., u Kongresnoj dvorani Zagrebačkog velesajma u Zagrebu, sudjelovao je i Zavod za unapređivanje zaštite na radu, pružajući potporu poslodavcima i radnicima te promičući značaj zaštite na radu, kao područja od posebnog društvenog interesa, čija učinkovita organizacija i provedba doprinosi pozitivnim gospodarskim i turističkim rezultatima.

Dani poslova u turizmu zajednički su projekt Ministarstava rada i mirovinskoga sustava, Ministarstva turizma, Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Hrvatske turističke zajednice, Hrvatske gospodarske komore, Hrvatske obrtničke komore, Hrvatske udruge poslodavaca i Udruge poslodavaca u hotelijerstvu.

Cilj sajma je prezentirati turističko-ugostiteljski sektor i turizam s namjerom povećanja atraktivnosti, zainteresiranosti i zapošljivosti za tražena zanimanja.

U nazočnosti velikog broja izlagača i posjetitelja ministar rada i mirovinskoga sustava mr.sc. Marko Pavić obišao je izlagače na Danima poslova u turizmu i zadržao se u razgovoru s predstavnicima turističkih tvrtki i tražiteljima posla.

Primarni cilj je osigurati potrebe poslodavaca za radnicima, aktivirati domaću radnu snagu, pa je Hrvatski zavod za zapošljavanje proveo anketiranje nezaposlenih radi iskazivanja interesa za rad u sezoni, a paralelno uz to realiziraju se i programi prekvalifikacije nezaposlenih. Vlada je poduzela odgovarajuće mjere kako bi potaknula otvaranje novih radnih mjesta, a ove godine osigurano je oko 2 milijarde kuna za poticanje zapošljavanja, od čega se 1,6 milijardi kn odnosi na paket mjera aktivne politike zapošljavanja.

Posebno je osnaženo pripravništvo u privatnom sektoru te dijelu javnog sektora, povećane su potpore za samozapošljavanje s 35 na 55.000 kn, a ukoliko se do pet korisnika udruži mogu dobiti i do 270.000 kn. Smjernice za razvoj i provedbu aktivne politike zapošljavanja u Republici Hrvatskoj za razdoblje od 2018. do 2020. godine su nacionalni strateški dokument za trogodišnje razdoblje a sadrže tri osnovna cilja i to: povećanje stope zaposlenosti, usklađivanje ponude i potražnje na tržištu rada i jačanje aktivnosti informiranja sudionika na tržištu rada.

Zavod za unapređivanje zaštite na radu posjetiteljima je predstavio Vodič za siguran rad u turizmu i ugostiteljstvu, kampanju EU OSHA „Upravljanje opasnim tvarima za zdrava radna mjesta“ 2018.-2019., Nacionalnu kampanju „STOP ozljedama na radu“, informativne letke, spotove, kratke edukativne filmove i Savjetovalište ZNR 3u1, a kroz neposredan razgovor sa stručnjacima Zavoda poslodavci i tražitelji posla imali su priliku dobiti niz korisnih savjeta i uputa.

Ravnatelj Zavoda za unapređivanje zaštite na radu Vitomir Begović, na ovoj manifestaciji razgovarao je s poslodavcima i nezaposlenima koji su zainteresirani za rad u turizmu, pozivajući ih na promicanje kulture prevencije na radnim mjestima i korištenje niza besplatnih usluga Zavoda, a s predstavnicima pojedinih tvrtki dogovorena je i daljnja suradnja.

Osim velika tri sajma u Zagrebu, Osijeku i Splitu u sklopu ovogodišnje manifestacije specijalizirani sajmovi održani su u Vukovaru i Bjelovaru.

Prilika je to da brojni poslodavci-izlagači predstave mogućnosti koje nude za zapošljavanje, odnosno slobodna radna mjesta za ovu godinu, a na svakom izlagačkom mjestu otvorena je mogućnost izravnih pojedinačnih razgovora o potrebama i mogućnostima zapošljavanja.

You may also read!

izvoz-kontejner-tanker-luka

Vanjskotrgovinski deficit u prva dva mjeseca gotovo 2,6 milijardi eura

Ukupni izvoz Republike Hrvatske od siječnja do veljače 2026., prema prvim rezultatima iznosio je nešto manje 3,9 milijardi eura, dok

Read More...
obrt

Za troškove naukovanja mladih obrtnika poslodavcima na raspolaganju pet milijuna eura

Ministarstvo gospodarstva objavilo je javni poziv "Naukovanje za obrtnička zanimanja" za školsku godinu 2024./2025., koji se sufinancira sredstvima Europskog socijalnog

Read More...
placa-novac-euro

U JI Europi rast plaća više nije iznimka, nego način zadržavanja talenata

 Više od tri četvrtine poslodavaca u Sloveniji, Hrvatskoj, Mađarskoj, Bugarskoj, Srbiji i Bosni i Hercegovini planira povećanje plaća, većina unutar

Read More...

Leave a reply:

Your email address will not be published.

Mobile Sliding Menu

Opći uvjeti korištenja

Suvremena.hr © Copyright | h1 design